163贵州人事网桐梓事业单位面试考点：健康扶贫在行动
163贵州人事网2018年7月1日讯：2018贵州事业单位面试即将进行，贵州163教育小编微大家整理提供了结构化面试热点题目，希望可以帮助考生提高面试水平，顺利进军贵州事业单位面试考试。
坊间有句俗语：辛辛苦苦几十年，一病回到解放前。这句话真实的反映了在当下社会中看病难、看病贵已经成为一种常态。而在偏远农村，由于基层的医疗资源相对匮乏，群众健康意识也相对薄弱，成为很多常见病的“高发地”，如宫颈癌、肺癌等，在逐渐吞噬村民的健康。尤其对于贫困地区来说，“因病致贫”、“因病返贫”现象也成为脱贫攻坚战中的硬骨头，当下农村医疗问题一度成为热点话题。国家在大力发展基层医疗的同时，也需要多措并举，共同解决好“全民健康”问题。毕竟到2020年，我们要实现全面小康，一定要以全民健康为基础。送医下乡就是一种很好的补给措施。
在结构化的面试中，我们考察热点除了综合分析题目之外，计划组织也是常考题型之一，在考题的设置中，也会结合当下的时事热点进行出题。
【题目预测】
“健康扶贫在行动、送医下乡暖民心”，为了更好的响应国家号召，单位计划组织一次送医下乡的活动，领导让你负责，为了保证活动卓有成效，你怎么做?
【题目分析】
送医下乡活动是一种比较专业的义诊活动，单位组织这种活动，主要目的是想把先进专业的医疗技术和手段带到群众身边，帮助群众了解自身健康状况，早预防治疗。首先，我们得意识到在送医下乡过程中，我们想要给群众提供医疗服务，一方面，就要求我们要在有限的条件下尽可能提供专业服务;另外一方面，也要有扶贫济困的仁义之心，也就是在过程中，不仅得进行体检和常见病咨询诊断，还需要免费为困难群众送去药品，这是一个需要耗时耗财力的工作，需要注意活动的前提准备工作。其次同时送医下乡，想要真正发挥效用，一定要群众积极踊跃参与，这与我们的前期预热宣传是离不开关系的。当然在活动的开展过程中，我们也要有实质性内容。同时在活动开展后期，我们也可以加入一些扶贫性质的上门走访慰问，真正惠及所有群众。
【答案解析】
目前基层群众健康问题不容乐观，“健康扶贫”式的送医下乡公益性活动，不仅仅能够帮助群众进行健康查体，早发现早预防治疗;还能够提升群众的健康意识，缓解目前基层的疾病高发问题。领导让我负责此事，我一定要重视并且协调好各环节，为群众和单位组织好一次成功的送医下乡活动。
在活动开始之前，我们一定要进行周密的安排，可以写计划书、可以询问有经验的老同事，合理安排人员物资。人员物资安排方面，如需要挑选出一批有爱心的、能够代表我们医院综合实力的医务人员，同时配备好所需药品物资等。
为了更好的开展此次活动，在送医下乡开始之前，我们还可以联系村两委干部做好前期宣传，主要给村民讲解送医下乡活动的目的意义时间地点以及前来的专家，欢迎有需求的村民前往咨询。
在送医下乡活动开展过程中，我们可以分两个部分进行，一个部分是免费体检以及常见病咨询工作。对于前来的群众发放健康体检手册，体检项目主要包括：内科常规、五官科常规、血常规及肝功能、心电图。如果体检的人数过多，我们可以多加分组，同时排号体检，保持好秩序。常见病咨询台可以由我们的专家坐诊，做检查，给药方。对于病情较轻的可以发放药品，做好医嘱;对于病情复杂严重的建议及时就医。第二个部分是免费为困难群众送去药品，可以由本次活动牵头人负责，深入贫困群众家中，代表医院送去关怀和问候。也可以对于一些行动不便的老人进行上门诊疗，留下方式，定期回访。
在最后活动到了尾声，我们也要对于此次活动进行总结，比如总结体检中常见疾病，并且汇报领导在今后工作中做好疾病预防宣传工作。同时送医下乡活动不能只办一次，为了更好巩固活动效果，也为了引起社会对于农村医疗的重视，在后续工作中可以针对此次送医下乡活动成果进行宣传，并且多多鼓励医疗展开类似的活动。
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