贵州省人才引进面试采用结构化方式进行，面试主要考察考生适应岗位要求的业务素质与工作能力，面试满分为100分。结构化面试的题目类型有自我认知和岗位匹配类、计划组织类、应急应变类、人际关系类、综合问题分析类等，通常题目会选取其中的几类进行考试。历年贵州省贵阳市人才引进面试题目是怎样的？163贵州事业单位考试信息网根据历年参加面试考生回忆整理，仅供参考。更多贵州省贵阳市人才引进面试真题请关注163贵州人事考试信息网,或添加金粉笔董老师：13378508157（微信同号）CBF贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

2020年5月27日贵州省遵义市人才引进面试题：CBF贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

1、自我介绍。CBF贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

2、谈谈你对方方日记的看法？CBF贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

3、有同学不理解比喻中拟人的修辞手法，你要如何教他?CBF贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

4、鲁迅的文章现在准备删减，你怎么看?CBF贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

2020贵州省水城职业技术学校人才引进面试题（5月26日）CBF贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

1、自我介绍CBF贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

2、教有常法，教式定法，贵在得法，谈一下你对这句话的理解？我们中职学校的学生基础差、你如何来应对呢?CBF贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

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3、关于互联网+教育，互联网+就业等，你怎么看?CBF贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

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2019年贵州安顺日报人才引进面试题(6月29日)CBF贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

1、现在很多家长有让孩子赢在起跑线上的这种想法，你怎么看？CBF贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

2、你不负责你公司这项业务，但由于负责这项业务的同事不在，公司安排你去接待合作方，由于你同事的原因导致合作方对你公司印象差，说业务能力不行。领导让你去处理，你怎么做？CBF贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

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3、领导让你组织一项脱贫攻坚活动，你怎么组织？CBF贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

2019年贵州省金沙县人才引进面试题（6月22日）CBF贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

1、“莫等闲，白了少年头，空悲切”谈谈你的看法。CBF贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

2、假如在工作中，领导派你去做与你的专业不符合的工作，你会怎么办？CBF贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

3、在开展扶贫工作中，有的扶贫干部走访贫群众时带礼物给群众，群众就会对你笑脸相迎，反之，冷脸相对，对于这种现象你怎么看？CBF贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

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 2019年贵州省关岭县人才引进面试题（5月25日）CBF贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

1、网络视频在流传，工地里黄帽子与红帽子同时撞击，黄帽子碎了，红帽子却没有什么事，请问你怎么看这个现象?CBF贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

2、你们单位准备去灾区进行一次“送温暖”的慰问活动，让你来组织，请问你怎么组织?CBF贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

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3、本地要建风力发电站，群众认为有污染，然后去找媒体进行了反映。领导将这件事交给你处理，你怎么看？同时你有什么可行性的措施？CBF贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

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