六盘水市水城县事业单位招聘224人公告已发布，网上报名时间为2022年1月10日9:00至1月12日17:00，报考人员可在2022年1月10日9：00至1月12日17：00期间通过“shuicheng．pzhl．net”（水城区人事考试网上报名系统）登录报名系统，提交报考申请。报考人员只能选择一个职位进行报名。报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。报名时，报考人员应当仔细阅读《贵州省2021年下半年人事考试新冠肺炎疫情防控要求（第三版）》并签署《诚信承诺书》《疫情防控告知暨承诺书》，提交的报考申请材料应当真实、准确、完整。报考人员因身份证过期、信息填写失误、照片模糊变形等原因，导致后续考试过程中出现无法通过资格审查等问题的，后果自负。报考人员提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照有关规定严肃处理。
报考人员须仔细阅读《招聘简章》及《职位一览表》。如实填写报名信息（填写报名信息后系统会自动生成《六盘水市水城区2021年面向社会公开招聘事业单位工作人员报名信息表》以下简称《报名信息表》），并上传本人近期免冠2寸正面证件照片（jpg格式、不超过30KB）。报考申请被接受后，请牢记申请时设置的密码，身份证号码和密码是报考人员查询网上资格初审结果、网上缴费确认、打印准考证等事项的重要依据，请妥善保管。
注意：报考人员在提交报名信息并成功上传照片后，都须进行报名信息复核。经复核无误，点击“确定无误后，保存”键，报名信息将进入审核流程。通过网上资格初审的，报考人员将不能对报名信息进行修改。若无法点击“确定无误后，保存”键，说明考生不符合该岗位报名条件。若不点击“确定无误后，保存”键，报名信息将无法进入审核流程，均会导致报名失败。
报考人员只能选择一个职位进行报名。通过网上资格初审的报考人员，不得再修改个人信息或报考其他职位。报考人员应认真核对是否符合所选职位要求的资格条件，报考人员隐瞒本人重要信息或提供虚假报考申请材料的，一经查实，立即取消进入下一个环节的资格。
笔试
笔试为闭卷考试，在区招聘领导小组的领导下进行。
1．笔试时间及地点：
因疫情原因，笔试时间另行通知，请报考人员随时关注水城区人民政府网（http：／／www．shuicheng．gov．cn／）有关招聘公告。
笔试地点：详见《笔试准考证》，考生须同时持有效居民身份证明、《笔试准考证》、手机健康码及行程码为绿码、核酸检测阴性证明（根据当时疫情情况调整）等方能进入考场参加笔试。
2．笔试考试类别分为综合管理类、教育综合类。
综合管理类笔试科目为《公共基础知识》
教育综合类笔试科目为《教育综合知识》
未完成笔试科目和未取得有效笔试成绩的考生，取消其进入下一环节资格。
六、资格复审
资格复审按照分级负责的原则，采取现场审查方式进行。资格复审工作在区招聘办统一组织下，由各招聘单位具体负责实施。资格复审时间、地点等相关事宜另行通知。
资格复审对象为取得有效笔试成绩，并依据笔试成绩从高到低按资格复审人数与职位招聘计划数3：1（含3：1）比例以内的人员。同一职位报考人员笔试成绩名次末位并列的同时确定为资格复审人员，资格复审合格人员进入面试。
资格复审人员须提供相关证书（毕业证书、学位证书、专业技术资格或职业资格证书等）、本人有效《居民身份证》原件及复印件等报考职位要求的资格条件证明材料，到指定地点进行现场资格复审。以下人员还须提供：
1．“基层项目服务人员”须持“基层项目服务证书”或县级主管部门出具的基层项目服务身份证明。
2．兵源地或生源地为水城区的退役大学生士兵需持退伍证原件和复印件。
3．国有企业（含国有集体组织）在职在岗人员须提供具有人事管理权限部门同意报考证明（档案存放于私企的人员也需提供单位同意报考证明，其他情况无需提供）。
4．其他情况须出具的证明材料由招聘单位向进入资格复审的考生具体说明。
各招聘单位按照《招聘简章》和报考人员填写的“报名信息表”、报考人员提供的相关资料，对报考人员是否符合报考职位所需资格条件进行复审，经复审符合招聘职位所需资格条件的人员，由负责资格复审的人员签署意见，并加盖公章。经复审不符合报考条件或未在规定时间内到指定地点进行资格复审的报考人员，取消其进入下一环节资格，该职位空缺人数在复审期内按笔试成绩由高到低依次递补。招聘单位24小时内无法联系到复审递补人员的，视为递补人员自动放弃。经资格复审，复审合格人数与招聘计划数达不到要求的，按规定减少或取消招聘计划。
进入资格复审的报考人员须关注复审相关公告，如因未阅读公告或错填联系电话、关闭电话、更换电话号码等导致无法联系未参加复审的，后果由报考人员本人承担。
资格复审合格人员必须亲笔签署事业单位诚信报考承诺书和疫情防控告知暨承诺书。
资格复审贯穿事业单位招聘全过程，若故意隐瞒本人重要信息，一经查实，取消考试资格，并按照《事业单位公开招聘工作人员暂行规定》的有关规定处理。资格复审结束后，由区招聘办将进入面试人员名单及职位取消或减少情况予以公示。公示后空缺职位不予递补。
七、面试及总成绩
（一）面试
面试工作在区招聘工作领导小组的领导下进行。
面试人员为公示无异议的资格复审合格人员。复审合格人数与职位招聘计划数达不到3：1比例的最后1名或2名考生，其面试成绩须达到本考场当日面试实考考生平均分及以上，方能进入下一环节。面试成绩满分为100分，合格分数线为60分。未达面试合格分数线的，取消进入下一环节资格；未参加面试的考生取消进入下一环节资格。
面试方式、时间、地点等另行通知。
（二）总成绩计算
考生总成绩按百分制计算。其中，笔试成绩百分制折算后占60％，面试成绩百分制折算后占40％。总成绩计算公式为：总成绩＝笔试成绩×60％＋面试成绩×40％。笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数。同一职位考生总成绩名次出现末位并列的，笔试成绩高的考生进入下一环节；若笔试成绩也相同，由区招聘办另行组织笔试，成绩高的考生进入下一环节。
为了在疫情防控安全的前提下开展好笔试、资格复审、面试等工作，所有参加本次招聘考试的考生必须遵照疫情防控的相关规定，否则所产生的所有后果，考生自行承担。
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