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一、招聘条件
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（一）报名参加公开招聘的人员应具备下列基本条件
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1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质和道德品质。
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2.具有正确的政治立场和政治态度。
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3.遵纪守法，诚实守信，品行端正，人格健全。
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4.安心在应聘岗位工作，有较强的事业心和责任感。
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5.具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识(含科学素质)和能力素质。
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6.具备本科及以上学历，年龄在18周岁以上(2006年4月22日及以前出生)，35周岁及以下（1988年4月23日及以后出生），以上日期均含当日。
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7.技工院校预备技师（技师）班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科的岗位。
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8.身体健康，符合应聘岗位要求的身体条件。
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9.符合应聘岗位要求的资格和条件。
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10.应聘人员应具有3年及以上企业行业工作经历，且具备高级工以上职业资格。
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11.应聘人员所获业绩奖项涉及技术范围与岗位要求相符，且同时具备下列条件其中之一：
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(1)获得中华技能大奖或全国技术能手荣誉称号。
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(2)获得省部级技能大奖、技术能手、青年岗位能手荣誉称号之一。
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(3)享受国务院或省政府特殊津贴、获得国家级或省级技能大师工作室带头人；获得省部级以上劳动模范表彰的高技能人才；
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(4)世界技能大赛国家集训选手和中国技能大赛优秀选手（国家级一类大赛前20名，国家级二类竞赛前15名；省级一类大赛前5名，省级二类大赛前3名）。（奖项人员姓名或指导老师姓名需在获奖证书或其他有关证明材料上体现）。
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尚在试用期或服务期内的省内事业单位在编工作人员，不在本次公开招聘对象范围。
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（二）有以下情形的人员不得报考
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1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的。
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2.被开除中国共产党党籍的。
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3.定向到具体行业或单位的应届毕业生。
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4.在读的非2024届应届大中专及以上毕业生。
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5.现役军人。
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6.曾因违法行为受过刑事处罚或拘留处罚的。
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7.在劳动教养制度废止前（2013年12月28日前），曾受过劳动教养的。
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8.被开除公职的。
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9.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受过党纪、政纪处分或近三年在机关、事业单位年度考核中曾被确定为“不称职”或“不合格”的。
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10.近5年在机关(含参照公务员法管理单位)被辞退或在事业单位因旷工、年度考核不合格被解除聘用合同的。
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11.截止到考察环节未能提交招聘岗位所需资格条件的相关证明材料的。
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12.不符合招聘岗位所需资格或条件的。
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13.存在实施虐待，故意伤害，强奸，猥亵，组织、强迫、引诱、容留、介绍卖淫等严重侵害未成年人人身权利的相关违法犯罪记录的人员。
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14.在公务员招录和事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的。
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15.人民法院认定为失信被执行人的或经政府有关行政主管部门认定存在严重违法失信行为的。
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16.按照《事业单位人事管理回避规定》需回避的。
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17.有法律、法规规定不得聘用的其它情形。
