根据《贵州省黔南州2022年公开引进事业单位高层次和急需紧缺专业人才测评公告》要求,2022年6月19日(星期日),开展线下评审工作。为切实做好瓮安县2022年公开引进事业单位高层次和急需紧缺专业人才测评工作,确保人才引进工作公平、公正、安全、有序进行,现将有关事宜公告如下:2PB贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

一、引进计划及进入线上测评环节情况2PB贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

瓮安县2022年公开引进事业单位高层次和急需紧缺专业人才拟引进15人,进入线上测评环节481人。2PB贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

二、考场设置2PB贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

瓮安县线下评审共设置15个考场。由于部分职位线上测评人数较多,分设3个考场进行,其余职位不分设。具体分设职位如下:2PB贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

瓮安县不动产登记事务中心01职位(48人);2PB贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

瓮安县矿产品信息管理中心01职位(51人);2PB贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

瓮安县旅游发展中心01职位(86人);2PB贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

瓮安县商贸物流服务中心01职位(66人);2PB贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

瓮安县镇(乡、街道)01职位(44人)。2PB贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

三、综合比选人员确定2PB贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

根据《贵州省黔南州2022年公开引进事业单位高层次和急需紧缺专业人才测评公告》要求,每个职位按照1:3比例确定进入综合比选人选,线上测评最低合格分数为70分,遇末位分数并列同时进入综合比选(线上测评合格人数不足1:3的测评合格人员按实际人数进入综合比选)。线上测评成绩及名次仅作为确定进入综合比选人选依据,不计入下一环节。2PB贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

对分设3个考场的职位,每个考场对应职位线上测评成绩第1名的考生确定为综合比选人选。2PB贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

对未分设考场的职位,根据对应职位引进计划数与线上测评人数,按成绩由高到低1:3比例确定综合比选人选。2PB贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

进入综合比选人员名单、综合比选时间和地点另行通知。2PB贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

四、疫情防控2PB贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

疫情防控按省州最新疫情防控要求执行。请广大考生务必在考试前密切关注有关疫情防控规定和要求的变化,做好相应参考准备,确保顺利参加考试。2PB贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

贵州省对重点地区来(返)黔人员健康管理措施参考网站:2PB贵州163_163贵州人事考试信息网_163贵州事业单位考试信息网_贵州163网

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