为进一步加强我院人才队伍建设，提高医疗服务质量及管理水平，为我院高质量发展储备好人才。根据《织金县中医医院招聘管理制度》及我院工作实际需求，拟在2022年度面向社会公开招聘编外医务人员80人(详见招聘职位表)。为保证招聘工作顺利进行，特制定本方案。
一、招聘原则
本次招聘坚持公开、公平、公正原则,通过人才自愿储备报名，单位分批次自主选拔录用人才。
二、招聘职位表
各岗位实际招聘人数，根据医院用人需求可适当调剂。
三、报考对象及条件
1.拥护中国共产党的领导，拥护中华人民共和国宪法，热爱社会主义;
2.具有良好的政治素质和品行，具有为人民服务的思想，遵纪守法;
3.在2022年7月30日前，取得岗位要求的学历;
4.能够正常履行所聘用岗位职责，身心健康;
5.年龄在35周岁以下，副高职称以上人员年龄放宽至45周岁;
6.中共党员同等条件下优先录用。
四、有下列情况之一者，不受理报名
1.曾因犯罪受过刑事处罚的。
2.处于党纪、政纪处分所规定的限制期内的。
3.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的。
五、报名
1.报名时间:2022年3月10日-2022年12月31日23:59:59。
2.报名方式:采用网络报名方式进行报名，考生通过微信扫描报名二维码按要求填写报名信息进行报名，同时在报名信息提交后加入招考QQ群视为报名成功，所有考试有关信息全部在招考QQ群发布，因考生未加入考试群而错过考试环节的考生责任自负。
六、资格审查
由医院人事科对报名人员资格进行审查，报名人员应提供真实有效的资料，资格审查贯穿于招聘工作全过程，在招聘过程中发现有违纪违规、提供虚假信息或招聘人员条件不符合岗位职责要求等情况的，医院有权随时取消其招聘资格。
七、选拔方式
1.若符合条件的报名人数与拟招聘人数比例大于3:1的，通过考试、面试、体检、政审环节选拔录用，具体考试、面试事宜由人事科另行通知。
2.若符合条件的报名人数与拟招聘人数比例小于等于3:1的，采取“一人一议”、“即来即议”方式，由分管人事副院长、院纪委、人事科、医务科或护理部在符合条件的人才报名成功后，参与面试工作。通过面试、体检、政审环节的以予聘用;面试、体检、政审任一环节未通过的取消聘用资格;
八、审批录用
经面试或笔试或面试和笔试、体检合格的人员，由院党委会研究确定同意录用后正式聘用。
九、纪律和监督
公开招聘工作全程接受社会监督，按照政策规定、招聘条件、工作程序严格把关，严守工作纪律，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等行为。监督电话：织金县纪委第七纪检监察组：0857-7621350、织金县卫生健康局：0857-7626193、织金县中医医院：0857-7628121
十、其他
本公告由织金县中医医院人事科负责解释，如有疑问请咨询15285156683(陈老师)。
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